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《浙大儿院人事招聘系统用户服务协议》
发布日期: 2017-12-08      来源: 管理员     点击量: 1613

一、网站使用条款注册声明

1.应聘者必须同意使用本网站仅用于应聘浙大儿院有关职位的目的。

2.应聘者必须独自全部承担由于向本网站或通过本网站向校内用人单位发送个人资料所形成的风险。本网站对于因此引起的一切纠纷,概不负责。

3.应聘者同意院内用人单位根据指定的权限,进入本网站管理系统进行查询、审核。本网站有权修改或删除招聘信息以符合本网站的规定。

4.未经应聘者的许可,本网站不会将其个人资料随意公开。

5.本网站的所有服务均不收取任何费用。

二、明确禁止条款

应聘者使用本网站只能用于合法目的,即:应聘者应聘我院的职位、查询应聘状态信息;本网站明确禁止任何其他非法用途。

1.禁止提交含有虚假、不完整或不准确内容的个人求职资料。

2.禁止向本网站发送商业信息或垃圾信息。一经发现本网站将暂停或终止对该使用者的服务。

3.严禁采取任何方式侵犯本网站,包括:登入没有对其授权的服务器或帐号;进入没有对其开放的数据库;探测、测试或破坏本网站系统的安全性;干扰本网站对用户提供的服务。

三、责任条款

本网站由浙大儿院人事科负责建设、管理和维护。

所有应聘者同意并承担他们提供信息的真实准确性。对此,人力资源部及本网站将不负任何责任。

由于Internet的特性,本网站不保证能无故障地运行、不保证网站和服务器不受病毒或其它有害机构的侵害。

四、适用法律和管辖权限条款
用户和本网站双方都必须遵守中华人民共和国法律,服从中华人民共和国的司法管辖。使用本网站所产生的任何争议,均以中华人民共和国法律为标准解决。
五、附则
《浙大儿院人事招聘系统用户服务协议》及其修改权、解释权,均属浙大儿院人事科。


2017-12-08
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